Prawo pracy Prawo pracy
  • Strona główna
  • Zespół
  • Zakres usług
  • Opinie o nas
  • Kontakt
  • Umów spotkanie
Prawo pracy Prawo pracy
Umów spotkanie
  • Strona główna
  • Zespół
  • Zakres usług
  • Opinie o nas
  • Kontakt
  • Umów spotkanie

Prawo Pracy - Blog Kancelarii Adwokackiej


Chróścielewska & Chróścielewski - Łódź

Browsing Tag

adwokat pomoc zus

0 likes
# Bez kategorii

Renta rodzinna dla wdowy (wdowca) / rozwiedzionego małżonka / rodziców

Wdowa (wdowiec) ma prawo do renty rodzinnej, jeżeli w chwili śmierci męża osiągnęła wiek 50 lat lub była niezdolna do pracy albo wychowuje co najmniej jedno z dzieci, wnuków lub rodzeństwa uprawnione do renty rodzinnej p...
Czytaj dalej
5 komentarzy 1559 views
0 likes
# Bez kategorii

Co zrobi Sąd Rejonowy w sprawie o odmowę wypłaty zasiłku kiedy w toku jest również sprawa o wyłączenie z systemu ubezpieczeń?

Jeżeli złożyłeś dwa odwołania tj. od decyzji w sprawie wyłączenia z systemu ubezpieczeń społecznych i od decyzji w sprawie odmowy prawa do zasiłku to postępowania te nie będą toczyły się równolegle. Z uwagi na fakt, że p...
Czytaj dalej
4 komentarze 1647 views
0 likes
# Bez kategorii

Za jaki okres należy zwrócić nienależnie pobrane świadczenia z ZUS?

Osoba, która nienależnie pobrała świadczenia jest zobowiązana do ich zwrotu, wraz z odsetkami ustalonymi w wysokości i na zasadach określonych przepisami prawa cywilnego. Nienależnie pobrane świadczenia podlegają zwrotow...
Czytaj dalej
892 views
1 likes
# Bez kategorii

ZUS obniżył Ci podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne?

Co dalej? Odpowiedzi znajdziesz poniżej. ZUS może wydać decyzję, w której ustali podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, oczywiście w większości przypadków będzie to stawka niższa aniżeli ta deklarowana, co ...
Czytaj dalej
965 views
0 likes
# Bez kategorii

Decyzja o zwrocie nienależnie pobranych świadczeń z ubezpieczeń społecznych – co dalej?

Jeżeli pobierasz świadczenia z ubezpieczeń społecznych (np. renta rodzinna) ZUS może wydać decyzję o zwrocie nienależnie pobranych świadczeń z ubezpieczeń społecznych. W takiej decyzji ZUS wskazuje okres (okresy), za któ...
Czytaj dalej
1060 views

Odwiedź naszą stronę

chroscielewska-chroscielewski.com

Powiązane wpisy

Popularne wpisy

  • GDY PRACODAWCA JEST „MOBBINGOWANY”

    W polskim prawodawstwie brak jest przepisów regulujących wprost, kwestie mobbingu skierowa ...
  • Wypowiedzenie zmieniające – czyli sposób na zmianę warunków pracy lub płacy pracowników

    Wypowiedzenie zmieniające, nazywane w kodeksie „wypowiedzeniem warunków pracy lub płacy” p ...
  • Roszczenia pracownika, którego stosunek pracy został zakończony z naruszeniem przepisów KP

    Pracownikowi, którego stosunek pracy został rozwiązany z naruszeniem przepisów Kodeksu Pra ...

Najnowsze komentarze

  • Roman K. - Skazanie prawomocnym wyrokiem a prawo do emerytury policyjnej – cz. 3
  • Grzesiek - DYSCYPLINARKA (ZWOLNIENIE DYSCYPLINARNE) — (ZWOLNIENIE Z PRACY W TRYBIE NATYCHMIASTOWYM). CZY TO NA PEWNO WILCZY BILET? ABC PRAWA PRACY
  • Adwokat Wałbrzych - ŚWIADECTWO PRACY – co zrobić, gdy pracodawca nie chce wydać?
  • Prawnik - ŚWIADECTWO PRACY – co zrobić, gdy pracodawca nie chce wydać?
  • Kasia - ŚWIADECTWO PRACY – co zrobić, gdy pracodawca nie chce wydać?
CHRÓŚCIELEWSKA & CHRÓŚCIELEWSKI

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Umów spotkanie